Otomotiv ve sanayi dünyasının önemli isimlerinden biri olan Almanya merkezli Schaeffler, sektörde derinleşen yapısal krizin etkileriyle başa çıkabilmek adına radikal bir küçülme stratejisini devreye soktu. Şirket yönetimi tarafından yapılan resmi açıklamada, Avrupa genelindeki operasyonlarda toplam 3 bin 460 pozisyonun tasfiye edileceği kamuoyuna duyuruldu. Bu kapsamlı yeniden yapılanma süreci, şirketin üretim ağında önemli değişiklikleri de beraberinde getiriyor.
Tesisler kapanıyor ve maliyetler artıyor
Alınan kararlar doğrultusunda Berlin'de bulunan elektrikli araç AR-GE merkezi ile Dortmund, Morbach ve Schwalbach'taki üretim tesislerinin tamamen kapatılması planlanıyor. İşten çıkarılacak toplam 3 bin 460 çalışanın 2 bin 660'ı Almanya'daki merkezlerde görev yapıyordu.
Şirket, bu yeniden yapılanma programının hayata geçirilmesi için 480 milyon avro tutarında tek seferlik bir maliyet öngörüyor. Ancak uzun vadeli hedefler doğrultusunda, 2030 yılından itibaren yıllık yaklaşık 300 milyon avro seviyesinde kalıcı bir tasarruf sağlanması amaçlanıyor.
Mali tablolardaki zayıflama, bu zorlu kararın alınmasında temel etken oldu. Yılın üçüncü çeyreğinde faaliyet karı yüzde 7,2 oranında azalarak 245 milyon avroya gerileyen şirketin kar marjı da yüzde 4,2 seviyesine düştü.
Geçtiğimiz Haziran ayında 2028 orta vadeli hedeflerini aşağı yönlü revize etmek zorunda kalan Schaeffler, içten yanmalı motor pazarındaki daralmanın baskısını derinden hissediyor.
Sektör genelinde istihdam krizi büyüyor
Yaşanan bu kriz, yalnızca Schaeffler ile sınırlı kalmayıp Alman otomotiv yan sanayisinin genelini etkisi altına almış durumda. Sektördeki diğer devler de benzer maliyet azaltma programlarını uygulamaya koyarken, istihdam üzerindeki riskler giderek artıyor.
Bosch'un 22 bin kişilik işten çıkarma planı ve Volkswagen Grubu'ndaki 100 bin kişilik istihdam riski, sektörün içinde bulunduğu daralmanın boyutlarını gözler önüne seriyor. BMW ve ZF gibi büyük oyuncular da benzer zorluklarla mücadele ediyor.
Schaeffler, bu süreçte operasyonel stratejisini savunma sanayisi ve insansı robotlar gibi yeni büyüme alanlarına kaydırarak dengeleri değiştirmeyi hedefliyor. Öte yandan, işçi temsilcileri ve IG Metall sendikası, fabrikanın kapatılma kararına karşı sert bir duruş sergiliyor.
Sendika, art arda gelen küçülme programlarının Almanya'nın sanayi merkezi kimliğine ciddi zararlar verdiğini savunuyor. Yönetim, çalışanlardan gönüllü maaş feragati içeren bir "dayanışma programı" talep etse de taraflar arasındaki müzakereler henüz bir sonuca bağlanamadı.
Editör Hakkında bölümünde de belirtildiği üzere, sektördeki bu dönüşüm süreci çalışanlar ve sendikalar için belirsizlik yaratmaya devam ediyor.
